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IT行业还缺人吗?高中毕业学什么看了这个再决定!

作者:habao 来源: 日期:2018-6-1 17:57:29 人气:

  2012-2017年中国IT行业整体收入和利润快速增长,IT行业整体收入由2012年24787亿元增长至2017年57037亿元,整体利润由2012年3366亿元增长至2017年7020亿元,2012年IT行业的企业个数为4.2万多家,而到2017年IT企业个数突破4.7万家。

  从人才角度来看,2017年IT行业从业人员已达1950万人,2012年-2017年,IT行业新增人才需求由240万人增长至290万人。我国IT行业在近二十年中迅速发展,技术迭代更新快,对专业人才的水平要求高、需求大。2018年大学毕业生突破700万,就业形势依然严峻,但市场对IT人才仍然处于供不应求的状态。而随着我国经济产业结构的升级,移动互联网技术、人工智能、云计算以及近两年发展迅速的区块链技术在各领域的推广,对新型IT技术人才的需求缺口更大。据《2017年全球人工智能》报告显示,仅中国人工智能人才缺口,就至少在100万以上。

  专注于IT职业化人才培养的北大青鸟,通过对毕业调查,发布了人才监测报告,对IT行业做出了一个专业性的预判。进入21世纪以来,人类第四次工业开始,IT领域进入更新阶段的发展。那么哪些属于新型IT技术领域?如此庞大的人才缺口,未来将会是一个怎么样的形势?零基础跨行IT业应该注意什么?是很多人都会关注的问题。

  VR作为新兴领域,近一年内涌现众多创业公司,从而市场对VR工程师的需求量剧增,也正因为该行业处于起步阶段,企业对开发者的经验要求不是很高,适合各类IT新人从事。

  人工智能作为第四次工业的重头戏,在近几年已经有很明显的发展趋势,在未来几十年必定是IT行业当中最为需要人才的领域。我国人工智能相关人才缺口巨大,而且技术型人才相当紧缺,很多企业都不惜重金争抢该类人才,而且进入企业都允许有一定时间的成长期。根据相关信息表明,人工智能职位数量在近四年之内增长了近8倍。

  最早成熟应用区块链技术的是被炒到很火的比特币,由于其安全稳定的特性,目前很多企业和领域开始对其进行研发,区块链在2017年更是突破了所有IT行业的平均工资。

  区块链由于在国内的突然兴起,整个行业还只是停留在初级阶段,对该类型的人才需求量也是十分巨大,很多互联网IT巨头也都给出很高的薪资来抢夺人才。

  数据显示,目前国内软件测试人才缺口高达20万人。在许多软件企业,测试人员和开发人员之比平均在1:8左右,而行业内两者均衡比例应该是1:1.5。在当前移动互联网、大数据、云计算飞速发展的时代,软件测试人才更是库存紧缺。软件测试员相对于其它技术岗位的入职门槛较低,薪资待遇可观,而且工作压力不大,男女都能够胜任,也是行业里女性较多的岗位之一。

  由此可见,IT行业人才缺口如此巨大。而从当前各行业就业形势来看,IT人才平均薪资水平又高于其它行业,所以近几年有很多其它专业人才 “由转粉”,跨专业跳槽到IT领域。在很多人还认为IT是一门有难度的学科时,有不少成功转行,到北大青鸟学IT的同学已经拿到了理想薪资。

  前不久采访过一位来自北大青鸟的,中专毕业的他干了五年汽车维修,其实在转行IT前,也已经有不低的收入,后来听别人说IT行业薪资水平高、提升空间大,经朋友介绍从一座三线城市来到北大青鸟进行了IT技能的培训与学习。当时快要毕业的他,在北大青鸟举办的“梦想直通车”IT互联网招聘会试了几家不错的公司,企业对他很有意向,给出的待遇也都很优厚。

  在这个互联网信息横飞的时代,IT已经离不开我们的生活,各行业的发展也都离不开IT技术的支持。面对即将开始的2018年高考,请放松心态才能发挥出色,但人生不是只有一条成功的,面对如此好的发展与就业形势,高中毕业零基础也能学习IT技能,成为程序员你也可以的!